Gremial: PLIEGO DE REIVINDICACIONES CONADU HISTÓRICA

Presentamos a continuación las demandas que nuestra Federación llevará a la próxima reunión de la Mesa de Negociación Salarial.

PLIEGO DE REIVINDICACIONES PARA SU TRATAMIENTO EN LA MESA DE NEGOCIACION SALARIAL DEL SECTOR DOCENTE UNIVERSITARIO

· Reincorporación de los docentes y dirigentes sindicales cesanteados ILEGALMENTE en la Universidad Nacional de La Rioja.
· Inmediato otorgamiento de la personería gremial a la Conadu Histórica de acuerdo con lo dictaminado en más de una oportunidad por la OIT.
· Inmediato pronunciamiento público y por escrito de la representación del CIN y de la SPU sobre el punto.

Incremento salarial
· Salario para el cargo testigo igual a la media canasta familiar: salario del ayudante de 1era. semiexclusiva, maestro de grado simple igual a $2000 a partir del 1ero. de marzo.
· Aplicación sin cortapisas de la antigüedad en todas las UUNN. Derogación de “módulos” como forma de pago de salario, aplicación del escalafón vigente en todas las Universidades Nacionales y pago de la antigüedad por todos los años trabajados como docente, investigador y/o creador en cualquier efector del sistema.
· Incorporación de los tickets canasta al básico de convenio de acuerdo con la legislación vigente.
· Relevamiento de todas las sumas abonadas en las distintas Universidades al efecto de su incorporación al básico salarial.
· Eliminación del impuesto a las ganancias sobre los salarios.

Por el nomenclador, la carrera y la defensa de la investigación, la creación y la extensión en las Universidades Nacionales
· Aplicación del nomenclador vigente de 0.9 (dedicación simple), 2 (dedicación semiexclusiva) y 5 (dedicación exclusiva)
· Carrera: 0,8 (ayudante de 2da), 1 (ayudante de 1era), 1,2 (JTP), 1,4 (adjunto), 1,6 (asociado) y 1,8 (titular).

Ad honorem
· Por el pago inmediato y retroactivo a agosto de todos los docentes designados por los acuerdos del año 2007.
· Por la designación inmediata con salario de los 20.000 docentes ad honorem que aún pagan por trabajar en las Universidades Nacionales, violando la Constitución y la legislación vigente.

Jubilaciones
· Ante el pago del 40% como promedio de los salarios al cese de la actividad para nuestros jubilados, derogación de toda la legislación menemista, y pago y 85 %móvil a todos los jubilados y pensionados.
· Suspensión de todas las jubilaciones compulsivas hasta la vigencia irrestricta del 85 % y móvil.

Obras Sociales
· Por la derogación de la ley Aseñolaza.
· Ningún coseguro a las prestaciones. Por la gratuidad de los programas de salud y los medicamentos a cargo del Estado.
· Por la participación docente en la dirección y control de las obras sociales universitarias.

Carrera docente y estabilidad
· Inmediata cláusula de estabilidad laboral para todos los docentes del país.
· Basta de contrataciones mensuales o cuatrimestrales. Basta de precarización y flexibilización laboral.
· Carrera docente con establilidad laboral en todos los niveles.
· Titularizaciones de los interinos en todos los niveles.

Democratización
· Derogación de la Ley de Educación Superior.
· La educación es un derecho y no un servicio. Contra su mercantilización y privatización. Derogación de todos los aranceles abiertos o encubiertos. Gratuidad de los posgrados. Triplicación del presupuesto universitario para el acceso universal a la Universidad y el sostenimiento de la investigación, la creación y la extensión.
· Claustro único docente.
· Ciudadanía a los docentes de los niveles preuniversitarios y democratización de sus órganos de gobierno.

Representación
· Devolución, por inconstitucional, de los días de huelga descontados en las distintas casas de altos estudios.
· Inmediato otorgamiento de la personería gremial a la Conadu Histórica de acuerdo con lo dictaminado en más de una oportunidad por la OIT.
· Personería gremial a todas las asociaciones gremiales de base. Reconocimiento inmediato de todos los representantes elegidos democráticamente por los docentes, investigadores y creadores universitarios.